A propos de l'Equipe Revolutio ©

Issus de métiers différents, nous sommes réunis autour d'un projet et de convictions fortes.
Chacun de nous peut vous aider selon vos enjeux et besoins, voici qui nous sommes.


Catherine Ambrosi

Co-fondateur de Revolutio ©

Coaching et accompagnement dans la sphère professionnelle: collaborateurs, managers, dirigeants, équipes.

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Fabien Compère

Co-fondateur de Revolutio ©

Coaching et accompagnement de managers et dirigeants

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Je suis convaincue que Revolutio  est une démarche moderne qui nous concerne potentiellement tous à titre individuel, et qui vise à rendre notre société plus efficace et plus solidaire.
Je porte ainsi la démarche Revolutio  dans mes implications personnelles et professionnelles.

Développement durable, écologie, modèles économiques solidaires... Toute notre époque nous invite à revenir à l'habitude de réparer ce qui existe plutôt que de jeter et remplacer...
Revolutio, c’est un peu cela : Prendre soin de ce qui existe (en l’occurrence du groupe humain qui constitue l’entreprise et de la cohésion qu’il porte) plutôt que de passer à autre chose en laissant derrière les blessés de la vie.
Et moi, j’y crois !

Armelle
Dugas de la Boissonny

Coaching et formation au service des organisations, des équipes et des managers
Co-actrice de Revolutio ©

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Charlotte Leroy

Avocate
Co-actrice de Revolutio © 

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Je participe avec conviction et engagement au développement de la démarche Revolutio  pour permettre à chacun de déployer ses talents et poursuivre son parcours professionnel quelle que soit la situation de vie singulière et douloureuse qu'il traverse.
La démarche Revolutio  humanise, responsabilise, sensibilise et facilite l'émergence d'actions concrètes et de prises de conscience qui transforment réellement l'Organisation et ses acteurs.

Professionnellement, j'étais plutôt appelée à conseiller des entreprises dans lesquelles le collaborateur souhaitait, suite à un accident de la vie, rompre tout lien avec son milieu professionnel.
Il m’est alors apparu évident que l’accompagnement proposé par Revolutio, pour parvenir à maintenir et enrichir ce lien de travail à travers une démarche responsable et humaniste, ne pouvait que trouver tout son sens.
Je suis heureuse de pouvoir apporter mes compétences, mes réflexions et désormais mon expérience à cette démarche.

Isabelle Vanwaelscappel

Faire grandir l'Intelligence Collective
Co-actrice de Revolutio ©

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J'ai rejoint Revolutio  car j'ai la conviction que cette démarche est porteuse de sens, sur un plan Humain comme Sociétal.
Revolutio  permet aux organisations la mise en œuvre d'un projet qui favorise l'engagement de leurs collaborateurs et valorise leurs actifs immatériels.